ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ
по профилактике коррупционных правонарушений в
КГКП «Ясли - сад № 4» отдела образования города Рудного»
Управление образования акимата Костанайской области
на 2024-2025 годы.
Цель: создание и внедрение организационно-правовых механизмов нравственно-психологической атмосферы, направленных на эффективную профилактику коррупции в КГКП «Ясли-сад № 4» отдела образования города Рудного» Управление образования акимата Костанайской области.
Задачи:
- систематизация условий, способствующих предотвращению коррупции в ДОУ;
- разработка мер, направленных на обеспечение прозрачности действий ответственных лиц в условиях коррупционной ситуации;
- совершенствование методов обучения и воспитания детей нравственным нормам, составляющим основу личности, устойчивой против коррупции;
- разработка и внедрение организационно - правовых механизмов, снимающих возможность коррупционных действий;
- содействие реализации прав граждан и организаций на доступ к информации о фактах коррупции и коррупциогенных факторов.
|
№ п/п |
Наименование мероприятия |
Ответственный, исполнитель |
Срок исполнения |
|
1 |
Мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции |
Заведующий, ответственный за комплаенс- службу |
Постоянно |
|
2 |
Проведение разъяснительных бесед (ознакомление с изменениями в действующем законодательстве, проведение обсуждений практики применения антикоррупционного законодательства с работниками образовательного учреждения) |
Заведующий, ответственный за комплаенс- службу |
В течении срока действия плана |
|
3 |
Организация и проведение совещаний при заведующем по антикоррупционной тематике для работников образовательного учреждения, в том числе : по формированию негативого отношения к получению подарков; по порядку уведомления о получении подарка и его передачи; об установлении наказания за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов. |
ответственный за комплаенс- службу |
1 раз в год |
|
4 |
Выявление несоблюдения запретов и ограничений, требований к служебному поведению, мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также неисполнения обязанностей , установленных в целях противодействия коррупции. |
Заведующий |
В течении срока действия плана |
|
5 |
Проведение совещаний работников образовательного учреждения по вопросам противодействия коррупции. |
Ответственный за комплаенс- службу |
В течении срока действия плана |
|
6 |
Привлечение к дисциплинарной ответственности работников детского сада, в случае нарушения исполнения |
Заведующий |
По факту выявления должностных мер по обеспечению исполнения антикоррупционного законодательства |
|
7 |
Размещение информации по антикоррупционной тематике на стендах в групповых помещениях и на сайте ДО |
Ответственный за комплаенс- службу |
Постоянно |
|
8 |
Проведение отчетов заведующего перед родителями воспитанников (попечительский совет) |
Заведующий, ответственный за комплаенс- службу. |
1 раз в год |
|
9 |
Подготовка памятки для родителей на тему : «Что нужно знать каждому о коррупции», «Профилактика и предупреждение коррупции». |
Ответственный за комплаенс- службу |
Декабрь |
|
10 |
Консультация для педагогов на тему: «Права и обязанности участников образовательной группы». |
Ответственный за комплаенс- службу |
Январь |
|
11 |
Проведение выставки рисунков воспитанников ДОУ «Я и мои права» |
Ответственный за комплаенс- службу , воспитатели |
май |
|
12 |
Информирование родителей (законных представителей) о правилах приема в ДОУ |
Заведующий |
Постоянно |
|
14 |
Оказания содействия средствам массовой информации в освещении мер, принимаемых по противодействию коррупции. |
Заведующий, ответственный за комплаенс- службу |
В течении срока действия плана |
